HELPING THE OTHERS REALIZE THE ADVANTAGES OF SALUD MENTAL EN AMBIENTES LABORALES

Promoción del equilibrio vida-trabajo: Implementar políticas que permitan a los empleados equilibrar mejor su vida personalized y laboral, como horarios flexibles o programas de trabajo remoto.La productividad: Un ambiente laboral positivo aumenta la motivación y el rendimiento de los empleados.La flexibilidad laboral puede tener un impacto sign

Tanto gobiernos como empleadores, en consulta con las principales partes interesadas, pueden ayudar a mejorar la salud mental en el trabajo estableciendo un entorno propicio al cambio. En la práctica, esto significa fortalecer los siguientes elementos:Aplicar distintas alternativas de diagnóstico y gestión en riesgos psicosociales en el lugar de